Etiket: çalışan
Oturduğunuz yerde kilo verin! Peki ama nasıl?
Yoğun iş temposu yüzünden hareketsiz bir biçimde çalışanlar için kilo kontrolü bir hayli zorlaşır. Halbuki hareketsiz çalışan insanlar da doğru tercihleri yaparak oturdukları yerde...
Yoğun çalışan beyinler için beslenme önerileri
Fiziksel ve zihinsel verimliliğin yüksek olması için yeterli enerji alımının önemine dikkat çeken uzmanlar, yoğun çalışan beyinler için destekleyici beslenme önerilerini paylaştı.
Çalışan bireyler beslenmelerine...
Çalışanın Fizyolojisi: Beyaz yakalıların mutsuzluğunu hicveden Balzac
Fransız edebiyatının köşe taşı Honoré de Balzac tarafından yazılan "Çalışanın Fizyolojisi" Türkçe olarak ilk kez yayımlandı. VakıfBank Kültür Yayınları'nın okurla buluşturduğu kitapta Fransa'nın 1800'lü yıllarındaki...
Mobbing mağduru çalışan ne yapmalı?
Mobbing yani iş yerinde psikolojik taciz özellikle günümüzde çalışma hayatında yoğun olarak yaşanıyor. Eylemin şekli ne olursa olsun yaygın hedef, bireyi o iş yerinden kendi isteğiyle...
Şirketlerin yaptığı hata: Doğru çalışanı yanlış pozisyona yerleştirmek
Uzmanlar, Türkiye'de şirketlerin yaptığı hatalara dikkat çekerek; yanlış çalışan değil yanlış pozisyonlar olduğunu, doğruyu bulmak için ise, standartlaşmış değerlendirme kalıplarının dışına çıkmak gerektiğini vurguluyor.
Şirketlerin başarılı...
Sürekli kendisiyle meşgul kariyerci orta sınıf
Kariyer fikrinin kışkırttığı kazanım arzuları, insana vaat ettiği tatmini bir türlü yaşatmaz. Bu nedenle tatminsizlikten, hoşnutsuzluktan kurtulamayan beyaz yakalılar, zamanla birer mutluluk avcısına dönüşebilir.
Mutluluk...
Çalışan mutluluğu sıralaması: 45 ülke arasında 41’inciyiz
Great Place to Work tarafından yapılan çalışan mutluluğu araştırmasına göre, Türkiye iş yerinde mutluluk sıralamasında 45 ülke arasında 41'inci. OECD tarafından yayımlanan İstihdam Görünümü...
Kişisel verilerin korunması ve çalışanların hakları
Gelişen teknoloji, güvenlik önlemleri, ticari gereksinimlerle, birçok kişisel verimizi işyerimizle ve bize hizmet sunanlarla paylaşıyoruz. Bu paylaşım kimi zaman fiziki ortamda kimi zaman da...
Çalışmayan çalışanlar meselesi
Bazı durumlarda yöneticiler, büyük resmin bekası ve menfaati adına eksik işlerin tamamlanması için şirket içi yardımlaşmaların önünü açabilir. Gel gelelim, bu yardım ihtiyaçları sık...
Türkiye’de beyaz yakalı profili araştırması
Türkiye'de beyaz yaka çalışanlarının profili araştırması; beyaz yakalı kadın ve erkek çalışanlar arasındaki farkları ortaya koyuyor.
'Çalışan Profili Araştırması – 2018' finansal hizmetler, profesyonel hizmetler,...
Büyümek isteyen şirketler robotik süreç otomasyonuna geçiyor
Büyümek isteyen şirketler, robotik süreç otomasyonu teknolojisinden faydalanarak maliyetleri düşürürken, iş süreçlerinde verimlilik sağlıyor.
Şirketlerin dijital dönüşüm yolculuklarında en önemli duraklardan birini de otomasyon oluşturuyor....
İnsan kaynakları araştırması: Maaş ve yan haklar çalışanlar için öncelik!
İnsan kaynakları araştırması bulgularına göre; iş yerinde maaş, yan haklar, hakkaniyet ve yönetici desteği çalışan bağlılığını güçlendiren önemli faktörler arasında.
Great Place to Work Türkiye,...
Başarılı bir işveren markası için 10 etkili kural
"İşveren Markası" insan kaynakları yönetiminde son zamanların en popüler kavramı olarak karşımıza çıkıyor.
Yapılan araştırmalar güçlü bir işveren markası olmayı başaran şirketlerin en iyi yetenekleri...
En iyi işverenler piyasa ortalamasına göre 2 kat daha fazla kazanıyor
Great Place to Work verilerine dayanılarak oluşturulan Fortune 100 araştırmasına göre, en iyi işverenler sektör ortalamasına göre daha düşük iş gücü devrine sahip. Finansal...
İşkolikler en çok kas ağrısı yaşıyor
Günlük hayatın içindeki stres, yoğun iş temposu, kronik yorgunluğa vücuttaki inatçı kas ağrısı ve tutulmalar de eklenince hayat giderek zorlaşıyor.
Kulunç olarak da bilinen, yumuşak...
İş ilanı sayısı en fazla olan 10 pozisyon
İş ilanı sayısı en fazla olan 10 pozisyon sıralamasında Mühendislik ilk sırada yer aldı. Bilişim, İstanbul ve Ankara'da en çok başvuru yapılan sektör olarak...
Çalışanlar şiddetten arındırılmış iş yeri istiyor!
Çalışan ve vatandaşın doğrudan ilişkide olduğu durumlar her zaman şiddet içeren olaylar potansiyeline sahiptir. Çalışanlar şiddetten arındırılmış iş yeri istiyor!
Birçok ülkede olduğu gibi, Türkiye'de de,...
Yöneticilik meselesi
Yöneticilerin gerektiğinde kulak memesi kıvamında sert, gerektiğinde ise ağabey-abla gibi yaklaşabilen ve herkese eşit ama farklı davranan bir yöneticilik ayarı tutturabilmeleri önemlidir. Aksi takdirde...
OECD verilerine göre mutlu çalışanlar sıralamasında son sıradayız
Türkiye'de çalışanların % 34'ü haftada 50 saatten fazla çalışıyor. OECD tarafından yapılan araştırmaya göre, iş-yaşam dengesinde şampiyonluğu Hollanda göğüsledi. İkinci Danimarka olurken, Fransa üçüncü...
Türkiye’de çalışanlar kariyerde yükselmek için neleri göze alıyor?
Türkiye'de işini kaybetme endişesi daha az yaşanıyor. Ancak, daha iyi bir iş için çalışanlar tazminat ve ulaşım rahatlığından vazgeçebiliyor. Türkiye'de çalışanlar kariyerde yükselmek için neleri...
Başarı için 9 adımda duygusal zindelik
Araştırmalara göre çalışanların duygusal ve ruhsal durumları; iş performansı, karar verme, yaratıcılık, ciro, takım çalışması, müzakereler ve liderlik üzerindeki başarılarını doğrudan etkiliyor!
Duygusal zindeliği yüksek...
Freelance çalışmak nedir? Freelance yapılacak işler neler?
Eskinin çocuklarına sorduğunuz zaman baban ne iş yapar? diye bir çoğu serbest meslek diye cevap verirdi. Şimdinin bazı çocukları ise freelance çalışıyor diye cevap...
Cumartesi ve Pazar günleri tatil hakkı ortadan kalkıyor!
1924 yılında çıkarılan ve haftada bir gün tatil yapılmasını zorunlu kılan Hafta Tatili Kanunu kaldırılıyor! Böylece çalışanlar Cumartesi ve Pazar günleri de tatil vermeden...
Fransa’da hafta sonu iş e-postası yanıtlamak yasaklandı
Fransa'da esnek çalışmaya karşı verilen mücadele sonucunda artık ulaşılamaz olmak bir hak. Hafta sonu iş e-postalarını yanıtlamamak yasal bir hak.
Çalışma hayatı ve kurumsal iletişim...
Türkiye’nin en iyi insan kaynakları uygulamaları neler?
En iyi İnsan Kaynakları uygulamaları neler? "Çalışan Bağlılığı ve Turnover" konulu toplantıda, çeviklik, hız ve mobil olma kavramlarına vurgu yapıldı.
Toplantıda "bağlılık" kavramı için yeni...